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Lanzamiento Comunidad Global de Recursos Humanos


Por encima de los discursos demagógicos que a menudo escuchamos sobre el papel de las personas en las organizaciones, lo cierto es que la función de Recursos Humanos está cobrando una relevancia esencial en el ámbito de las organizaciones. Hay un argumento de mercado, en este caso laboral: la relación entre la oferta y la demanda de profesionales (tanto técnicos y expertos como de baja cualificación) está empezando a generar problemas a los empleadores, que crecientemente se preocupan de ofrecer a empleados y candidatos aspectos diferenciales a efectos de retención.

Esta repentina ‘visibilidad’ de las áreas de Recursos Humanos revoluciona, por otra parte, la capacitación de los profesionales de la función. La meta es evidente: RRHH debe hablar el lenguaje del negocio, entender a los profesionales que gestiona, ganar prestigio entre los directivos. En suma, convertirse en la función estratégica que sabemos que debe ser.

El objetivo de esta comunidad de Recursos Humanos es debatir, reflexionar, documentarnos y cobrar cohesión como profesionales de este ámbito apasionante (a pesar de lo ‘desagradecido’ en muchos casos) que es la gestión de las personas como recursos imprescindibles en la empresa.

Cristina Simón
Líder Comunidad Global Recursos Humanos